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O significado de CBET: Educação e Treinamento baseados em Competências
O CBET, sigla para Competency-Based Education and Training, é um método 🤑 de ensino e treinamento que tem ênfase em garantir que os indivíduos atingem um alto desempenho de qualidade, o que 🤑 é essencial para a indústria e os negócios serem bem-sucedidos.
A competência geral pode ser definida como 'a capacidade de executar 🤑 tarefas ou fazer trabalho de acordo com padrões pré-determinados'.
Assim, o CBET pode ser definido como um método de educação e 🤑 treinamento que tem como foco atingir estándares, no qual os aprendizes, com base nas suas habilidades únicas, dominam as competências 🤑 necessárias, o conhecimento e as atitudes correspondentes às necessidades dos empregadores.
Neste modelo educacional, o foco está nas habilidades que o 🤑 indivíduo desenvolve, em vez da quantidade de tempo gasto em sala de aula. Essa abordagem pode ser mais benéfica para 🤑 os aprendizes, porque eles podem comprovar suas competências e obter resultados bem mais rápido do que nos modelos tradicionais de 🤑 educação.
O CBET foca em garantir que os indivíduos atingem um alto desempenho de qualidade
A competência geral é definida como a 🤑 capacidade de executar tarefas ou fazer trabalho de acordo com padrões pré-determinados
O CBET enfatiza o desenvolvimento das habilidades individuais
Competência e 🤑 Formação e Inclusão no Lugar de Trabalho (TLCs)
A competência em TLCs é uma parte importante do CBET, porque permite que 🤑 as pessoas adquiram as competências e as qualificações necessárias para se adaptarem a uma força de trabalho rápida e em 🤑 constante mudança.
Um Modelo de Competência é uma maneira simples deespecificar as competências e as habilidades necessárias para um dado trabalho 🤑 ou profissão, proporcionando ao mesmo tempo um vocabulário comum e uma melhor comunicação entre todos os envolvidos.
Os indivíduos que obtém 🤑 essas qualificações terão condições de obter uma melhor empregabilidade, porque as empresas precisam de pessoas que estejam atualizadas sobre as 🤑 novas tecnologias, métodos e técnicas, e que demonstrem uma abordagem baseada em competências.
O modelo de competência em TLCs concentra-se em 🤑 competências gerais, técnicas e profissionais que são essenciais para uma determinada profissão. Essas competências podem incluir comunicação, resolução de problemas, 🤑 habilidades de tomada de decisões, planeamento e organização, além de competências especializadas relacionadas a uma profissão específica.
A competência e a 🤑 formação em TLCs desempenham um papel importante na educação CBET
Um Modelo de Competência é uma maneira simples de especificar as 🤑 competências e as qualificações necessárias para um dado trabalho ou profissão
O Modelo de Competência em TLCs concentra-se em competências gerais, 🤑 técnicas e produtivas
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